Uma plataforma que atende o seu RH de ponta a ponta
Uma plataforma que atende o seu RH de ponta a ponta
Só quem entende muito de todos os processos de gestão de pessoas consegue desenvolver soluções completas, adequadas e integradas à toda operação.
Uma plataforma completa, que acompanha o RH do início ao fim da jornada dos colaboradores.
Só quem entende muito de todos os processos de gestão de pessoas consegue desenvolver soluções completas, adequadas e integradas à toda operação.
Uma plataforma completa, que acompanha o RH do início ao fim da jornada dos colaboradores.
É tecnologia para apoiar a gestão humana, empoderar o colaborador e dar segurança para o negócio.
É tecnologia para apoiar a gestão humana, empoderar o colaborador e dar segurança para o negócio.
Explore todo o potencial da tecnologia em um sistema de recursos humanos para impulsionar a produtividade, promover uma gestão mais próxima dos colaboradores e assegurar o crescimento do seu negócio.
Algumas vantagens
em números:
Algumas vantagens
em números:
+84%
de redução de solicitações
de demandas do RH
DIGITALIZE
SEU RH
Com automações integradas e inteligentes, você aumenta a produtividade da equipe, eliminando tarefas e processos manuais além de cumprir com 100% das exigências legais e e-Social, evitando autuações e passivo trabalhista.
+30%
de redução do tempo do RH em operações de gestão de pessoas
+30%
de redução do tempo do RH em operações de gestão de pessoas
SEJA ADAPTÁVEL
Garanta engajamento e performance com mais autonomia e flexibilidade aos colaboradores e gestores. Comunicação e capacitação adequadas e disponíveis a qualquer hora, com dados em tempo real para apoiar a tomada de decisão mais rápida e assertiva.
Garanta engajamento e performance com mais autonomia e flexibilidade aos colaboradores e gestores. Comunicação e capacitação adequadas e disponíveis a qualquer hora, com dados em tempo real para apoiar a tomada de decisão mais rápida e assertiva.
+60%
de redução de solicitações
de demandas do RH
EXPÊRIENCIA DO COLABORADOR
Inove no RH e mude a experiência dos seus colaboradores na organização com workflows, assinatura eletrônica e chatbots, para tornar seu RH online: na palma da mão, de qualquer lugar e com segurança você responde dúvidas sobre benefícios, holerite, férias e mais.
Os elementos da
transformação digital
Os elementos da
transformação digital
Seu RH precisa diminuir processos burocráticos, investir menos tempo com a
operação e focar mais na estratégia. A Senior entende seus desafios e leva a
transformação digital para o seu RH com tecnologias de alta performance para impulsionar resultados.
Seu RH precisa diminuir processos burocráticos, investir menos tempo com a operação e focar mais na estratégia. A Senior entende seus desafios e leva a transformação digital para o seu RH com tecnologias de alta performance para impulsionar resultados.
Permitir uma gestão ágil e aberta para
a adaptação contínua.
Permitir uma gestão ágil e aberta para
a adaptação contínua.
Encontrar as pessoas certas para as
posições certas de forma rápida, sem
perder tempo com triagens e
processos manuais.
Encontrar as pessoas certas para as
posições certas de forma rápida, sem perder tempo com triagens e processos manuais.
Investir na experiência do colaborador
e fortalecer a imagem da sua empresa como marca empregadora.
Investir na experiência do colaborador
e fortalecer a imagem da sua empresa como marca empregadora.
Potencializar, desenvolver e ter
profissionais preparados para assumir
os desafios da transformação digital.
Potencializar, desenvolver e ter
profissionais preparados para assumir
os desafios da transformação digital.
Automatizar processos para assegurar a transparência e o cumprimento das políticas de gestão de pessoas.
Automatizar processos para assegurar a transparência e o cumprimento das políticas de gestão de pessoas.
Promover o engajamento por meio de
uma comunicação interna ágil,
dinâmica e mensurável.
Promover o engajamento por meio de
uma comunicação interna ágil,
dinâmica e mensurável.
Impulsionar a colaboração e ter pessoas
alinhadas à cultura da empresa para um clima saudável e produtivo.
Impulsionar a colaboração e ter pessoas
alinhadas à cultura da empresa para um clima saudável e produtivo.
Impulsionar a colaboração e ter pessoas
alinhadas à cultura da empresa para um clima saudável e produtivo.
Impulsionar a colaboração e ter pessoas
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Veja como o HCM pode tornar o seu RH Digital
Veja como o HCM pode tornar o seu RH Digital
Gestão de Recrutamento
Conte com o poder da Inteligência artificial
para identificar os candidatos mais adequados,
e tenha os principais indicadores de recrutamento
sempre em mãos.
Gestão de Recrutamento
Conte com o poder da Inteligência artificial
para identificar os candidatos mais adequados,
e tenha os principais indicadores de recrutamento
sempre em mãos.
Gestão de Remuneração
Possibilite a gestão da política de remuneração por meio de processos automatizados que geram
produtividade, autonomia e transparência na
tomada de decisão. Com o equilíbrio na gestão da
remuneração você aumenta o engajamento e a
satisfação dos seus colaboradores.
Administração de pessoal
Simplifique as atividades operacionais do departamento pessoal, automatizando processos com agilidade,segurança e compliance nas relações trabalhistas com a solução líder de mercado.
Administração de pessoal
Simplifique as atividades operacionais do departamento pessoal, automatizando processos com agilidade,segurança e compliance nas relações trabalhistas com a solução líder de mercado.
Gestão de Desempenho
Gestão integrada do desempenho do seu
colaborador com mais transparência. Potencialize
as pessoas com autonomia para proporem
suas metas de desempenho e desenvolvimento.
Promova o protagonismo e tenha profissionais
de alta performance.
Gestão de desenvolvimento
Promova a gestão contínua do desenvolvimento,
estabelecendo diretrizes e trilhas de aprendizagem de forma ágil e estimulando as pessoas a buscarem os conhecimentos necessários para a execução de
suas atividades.
Carreira e Sucessão
Realize o mapeamento das trilhas de carreira
na organização e estimule os colaboradores a
planejarem seus objetivos e as atividades de
desenvolvimento de carreira.
Os Números comprovam:
entenda porque o HCM Senior é a melhor solução para a gestão de pessoas da sua empresa
Os Números comprovam:
entenda porque o HCM Senior é a melhor solução para a gestão de pessoas da sua empresa
8 em cada 10 profissionais de RH recomendam a solução
8 em cada 10 profissionais de RH recomendam a solução
97% de satisfação dos clientes com o
nosso Suporte
97% de satisfação dos clientes com o
nosso Suporte
6,6 milhões de folhas de pagamento processadas na América Latina
6,6 milhões de folhas de pagamento processadas na América Latina
+30 anos em rápida evolução, desenvolvendo novas soluções
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+200 milhões
de envios eSocial
a cada 12 meses
+200 milhões
de envios eSocial
a cada 12 meses
+ 5.200
empresas usam
HCM Senior
+ 5.200
empresas usam
HCM Senior
20% da
folha CLT
do Brasil
20% da
folha CLT
do Brasil
8,6 milhões
de vidas
gerenciadas
8,6 milhões
de vidas
gerenciadas
Plataforma aprovada por 97% de seus +5200 clientes
Plataforma aprovada por 97% de seus +5200 clientes
Gestão de pessoas mais eficiente e estratégica para qualquer negócio
Gestão de pessoas mais eficiente e estratégica para qualquer negócio
Nossa solução foi projetada para atender as necessidades do seu negócio, independente do seu segmento: Indústria, Atacado e Distribuição, Transporte, E-commerce e Varejo, Operadores Logísticos e Agronegócio. Ou do seu porte, seja com 100 ou até mais de 60.000 colaboradores, nós conseguimos te atender com excelência.
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Todos os direitos reservados
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